编者按：学校第十三次党代会胜利召开，开启了特色鲜明世界一流大学建设新篇章。大会提出的“1953”战略目标，为学校未来五年发展明确了奋斗目标与路线图。为宣传贯彻党代会精神，引导全校师生员工把思想和行动统一到党代会部署上来，凝聚推动学校事业发展的强大合力，党委宣传部策划开设“落实党代会精神，奋进新时代征程”专题栏目。本期刊发《以高质量党建为引领，为“1953”战略目标的实现，贡献更大力量！》
学校第十三次党代会胜利召开，提出“1953”战略目标，擘画了未来五年发展新蓝图。机械工程学院党委深刻认识到，在学校冲击世界一流大学的攻坚期，实现“1953”战略目标是全校核心使命。作为学校办学历史悠久、学科底蕴深厚的骨干学院，我们将以更高站位贯彻学校决策部署，走在前、作表率，坚定不移以高质量党建引领高质量发展，将党代会精神转化为学院跨越发展的生动实践。
全面加强党的领导和党的建设，实施“党建赋能”工程，构建高质量党建工作体系，引领走好“卓越文化的繁荣之路”。学院党委紧扣党代会要求，巩固全国党建工作标杆院系成果，深化“三诚”工作体系和“武器系统工程党建工作法”，推动党支部建在重大团队上。强化师德师风与学风建设，依托“至善坊”等名师工作室厚植军工文化，传承“哈军工”光荣传统，将党建与学科发展、人才培养深度融合，营造风清气正、团结奋进的文化氛围，以高质量党建引领学院文化繁荣与高质量发展。
以“智能兵器+”为战略牵引，实施“学科引领”工程，构建特色鲜明、交叉融合的学科建设体系。科学绘制学科画像，巩固兵器科学与技术全国顶尖地位，推动机械工程稳居国内一流，助力航空宇航、仪器学科提升。深化国防特色学科内涵，布局低空技术、无人系统等新域新质方向，依托国家级平台打造交叉创新特区，深化与领军企业的战略合作，统筹“一校四区”平台资源，推动学科优势转化为服务国防现代化与新型工业化的不可替代力量。
走好“卓越学生的涵育之路”，实施“育人铸魂”工程，构建卓越自主的人才培养体系。依托6个国家级一流本科专业，探索“人工智能+高等教育”新场景、新方法、新范式，构建“厚基础、强交叉、重实践”课程体系。发挥名师工作室辐射作用，新增国家级一流课程和规划教材，深化产教融合与科教融汇，完善“书院+学院”协同育人模式。强化军工文化浸润，将国防攻关项目作为育人“练兵场”，培育“军工报国、逐梦国防”的高素质人才，持续丰富“工程精英、社会中坚”人才培养定位的时代内涵。
走好“卓越学者的托举之路”，实施“人才倍增”工程，构建荟萃英才的教师工作体系。瞄准国家级人才倍增目标，坚持精准引才与系统育才并举，出台“全员引才工作十条”，制定“一人一策”培养路径，分层分类助力人才成长。坚持科学用才与生态留才并举，建立差异化考核评价制度，突出代表性成果和实际贡献评价，完善绩效分配体系，强化团队激励、激发协同创新活力，构建教师职业发展的良性生态。
走好“卓越贡献的突破之路”，实施“创新攀升”工程，构建聚力前沿的科技创新体系。聚焦服务国防现代化和新型工业化，深化军民协同创新，分类分层打造具有影响力的科研团队，推动新质新域方向拓展，布局未来战争与未来产业前沿方向，持续强化基础研究与关键技术攻关，促进产出前沿颠覆性成果，突破一批核心关键技术。突出成果转化赋能，搭建校企地合作平台，运用改革成果与示范效应激励转化。以科研平台、科研团队等创新要素高效运行为核心，探索科研组织模式改革与评价体系改革，全面激活科研创新活力。
深化“全球朋友圈”的互鉴共赢，实施“开放提质”工程，构建多层次多区域的国际合作体系。提质升级国家级引智基地，深化对俄乌白及“一带一路”合作，共建中外联合研究实体。拓展与世界一流高校合作，扩大国际课程覆盖面，推进本硕联合培养，成建制培育国际化人才。举办高水平国际学术会议，支持师生参与国际规则制定，推动国际合作从交流向共建共研转型，提升学院国际话语权。
走好“卓越治理的创新之路”，通过“三项改革”，构建“学术引领清晰、团队活力充沛、服务支撑精准、协同高效有序”的院系发展格局。深化人事制度、绩效分配、系所管理三项改革，优化科室设置和机关作风，完善聘期考核与激励机制。推进资源统筹与数据赋能，提升管理效能，破解发展堵点，为学院“十五五”规划落地见效提供坚实治理保障，助力学校“1953”战略目标实现。
机械工程学院党委将在学校党委坚强领导下，牢记为党育人、为国育才初心，以“功成不必在我，功成必定有我”的担当，团结带领全院师生，将宏伟蓝图细化为“施工图”、转化为“实景画”，为学校全面建成特色鲜明世界一流大学作出新的更大贡献！
