干净，不仅指物质上的洁净，更指品格上的廉洁、思想上的纯洁。“不受曰廉，不污曰洁”，就是说不接受他人馈赠的钱财礼物，不让自己清白的人品受到玷污，就是廉洁。“廉者，仕之本”，古代有“羊续悬鱼”的典故，现代有周恩来“三付饭费”的故事。清正廉洁是新时期好干部必须具备的五项标准之一，是人民群众评判领导干部是否值得信赖的重要依据之一，也是开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的具体目标之一。
干净，关键在于守住底线。莲因洁而珍，人因廉而正。高校党员领导干部必须牢记自己的身份具有特殊性，肩上担负着立德树人的重任，必须清楚自己的言行具有导向性，“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”只要能守住做人、处事、用权、交友的底线，就能守住党和人民交给自己的政治责任，守住自己的政治生命线，守住正确的世界观、人生观、价值观。
坚守干事创业的底线，要自觉筑牢思想道德堤坝。习近平总书记指出，“一个人能否廉洁自律，最大的诱惑是自己，最难战胜的敌人也是自己。”领导干部的党性修养不会因党龄的增长而必然增强，道德修养、思想境界不会因个人职务的升迁而必然提升，加强党性修养和主观世界改造，是一个需要终身不懈努力的过程。我们必须始终坚守共产党人的政治本色，加强政治理论学习，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，全面学、系统学、贯通学、深入学、跟进学，加强党性修养，坚定理想信念，牢固树立正确的世界观、权力观、事业观。党员领导干部要常思贪欲之害，常怀律己之心，保持清醒头脑，不取身外之物、不贪不义之财，不为物欲所累、不做出格之事。这既是一种崇高的精神境界，也是党员干部的执政之德，更是一个党员领导干部的立身之本和职业操守。要始终把干净刻入骨髓、融入血液，战胜自己、管住小节，增强“免疫力”，抵御拉拢腐蚀的侵蚀和围猎的侵袭，始终坚守对权力的敬畏之心。
坚守干事创业的底线，要自觉接受教育管理监督。《中国共产党党内监督条例》指出，“党内监督没有禁区、没有例外。信任不能代替监督。各级党组织应当把信任激励同严格监督结合起来，促使党的领导干部做到有权必有责、有责要担当，用权受监督、失责必追究。”为此，我们必须加强对各级党组织和党员领导干部的教育管理监督，坚持用铁的纪律管党治党。要加强党风廉洁教育，开展警示教育月活动，丰富党风廉洁教育体系，推动教育常态化。要坚持把纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督贯通起来，推动构建全覆盖的监督网络。要坚持纪严于法，始终将纪律和规矩挺在前面，综合运用监督执纪“四种形态”，惩治极少数、教育大多数。要深入推进廉政风险防控工作，加大对重点领域和关键环节的监管，进一步规范权力运行，把权力关进制度的笼子。要探索建立不实举报澄清、诬告陷害查处和党员干部激励关怀机制，为敢担责的干部撑腰，为受到不实举报的干部正名，激发和保护干部师生干事创业的积极性、主动性，一体化推进构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制，不断涵养风清气正的校园政治生态。
坚守干事创业的底线，要自觉遵守党章党规党纪。《中国共产党廉洁准则》第一条就是“坚持公私分明，先公后私，克己奉公”。党员领导干部在公和私的问题上，要坚持做到公正无私、公而忘私直至大公无私。保证领导干部廉洁自律、廉洁修身、廉洁用权、廉洁齐家、廉洁用人，既要靠自律，也要靠纪律。自律会有松懈的时候，意志也有挡不住诱惑的时候。我们必须认真学习贯彻《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，自觉用纪律规矩的尺子衡量言行，用党章党规的镜子检视心灵，不断强化党章党规党纪意识和党员意识。要积极推动新提任处级领导干部到纪检监察和巡察岗位挂职锻炼、开展领导干部廉政档案建设和政治“画像”工作，坚持任前廉政谈话制度，坚持把党规党纪教育融入日常管理监督工作，引导党员领导干部讲党性、重品行、做表率。要时刻提醒党员领导干部念好纪律的“紧箍咒”、绷紧规矩的“一根弦”，做到严格自律、公私分明，莫因贪小而为之，始终守住清正廉洁、遵规守纪的底线。
任何良好的政治品格和道德素养都需要具体实践去检验，让我们不忘初心、牢记使命，真诚坦荡，表里如一，在干净廉洁中永葆纯洁，在干事创业中体现作为，争做一个合格的共产党员，一个师生信任的好干部。
